Impacto

Nuestra razón de ser es la inclusión de personas en abandono social

Por +9 años hemos contruido de manera exitosa una empresa social dedicada a la inclusión de personas en abandono social. Siendo reconocidos como una de las mejores empresas sociales del mundo por nuestro modelo, procesos, potíticas e impacto. Ahora te invitamos a amplificar la inclusión en conjunto porque hemos avanzado pero creemos que tenemos que amplificar el alcance y el impacto

"pixza, que a mi punto de vista es el caso de negocios sociales dedicados a la inclusión más exitosa del páís. Ahora ha decidido dar un paso adelante para aplificar su impacto a través de ofrecer su experiencia a otras empresas, organizaciones y gobiernos. Esto es una oportunidad de amplificar el impacto pocas veces vista"

Investigador y consultor

NUESTRO IMPACTO ESTÁ CERTIFICADO POR Sistema B

Es la certificación de impacto más importante en el mundo y nos reconoce como:

Sistema B

Es la certificación de impacto más importante en el mundo y nos reconoce como:

Resultados

Incluir a personas en situación de abandono social mientras probamos que trae beneficios de negocio

inclusión de personas en abandono social

Jóvenes empleados históricamente

+ 0

Crecimiento de bienestar (PERMA)

+ 0 %

Con plan de vida post Pixza

0 %

Pixzas donadas

+ 0 k

Organizaciones aliadas históricamente

+ 0

modelo de negocios posible

De rotación en nuestra empresa Vs 180% en la industria.

< 180 %

Clientes atendidos

+ 0

De satisfacción del cliente

+ 0 /5

artículos escritos

+ 0

Ponencias realizadas

+ 0

modelo

contamos con un modelo de negocio general y un programa enfocado en los agentes de cambio llamado la ruta del cambio

Modelo de negocio

Nuestro modelo de negocio integra todos los procesos de Pixza para que cada consume genere un impacto positivo

La ruta del cambio

La Ruta del Cambio es un esquema educativo para jóvenes de 17-35 años en un perfil de abandono social que tiene como finalidad lograr 3 objetivos.

“hemos venido avanzando en los esfuerzos de diversidad e inclusión, pero el avance no nos debe de sesgar del camino por delante. Sigue habiendo muchos grupos que no estamos volteando a ver porque es más fácil voltear la mirada, es momento de voltear y transformar hacia la inclusión”

ASEGURAR, MANTENER Y CRECER EN UN EMPLEO FORMAL

Agentes de cambio contratados e impulsados a continuar su ruta personal y profesional.

DESARROLLAR HABILIDADES PROFESIONALES Y PARA LA VIDA Aumento en prueba de bienestar multidimensional

CREAR E IMPULSAR SU PLAN DE VIDA PERSONAL Y PROFESIONAL Hornos sociales, un programa de 1 mes para apoyar en la transición a una vida independiente.

Proceso

RECONOCIMIENTO DE CONTEXTO

Se busca tener un autoconocimiento para trabajar su autoconcepto y habilidades respecto a relaciones intrapersonales / interpersonales.

1

DOCUMENTOS PARA LA INCLUSIÓN

El objetivo de esta etapa es que el Agente de Cambio pueda contar con los documentos necesarios para la inclusión laboral, financiera y social.

2

FINANZAS PERSONALES SALUDABLES Conocer sus ingresos y egresos, para llevar sus finanzas en orden.

3

4

ANÁLISIS DE CONTEXTO

Conocer de manera más detallada temas de su vivienda, estudios y salud y guiarlos para tener un mejor desarrollo en esos ámbitos.

5

HORNO SOCIAL

Brindar la oportunidad de crear un proyecto interno que les aporte donaciones en especie y económicas para así poder lograr su objetivo.

6

PREPARACIÓN PROFESIONAL

Crear los documentos necesarios para saber cómo buscar trabajo formal.

Testimonios

Me he dado cuenta que hay mas familia que solo la de sangre. He encontrado familia en mi casa, en la calle y en Pixza"

"Pixza no te va dar un carro, Pixza no te va dar una mansión, pero Pixza te va dar las herramientas para que tu puedas lograr tu carro, Pixza te va dar las herramientas para que tu puedas lograr tu mansión"

Agentes de cambio contratados e impulsados a continuar su ruta personal y profesional

+ 0

Aumento en prueba de bienestar multidimensional

+ 0 %

Hornos sociales, un programa de 1 mes para apoyar en la transición a una vida independiente.

agentes de cambio

Algunas de las personas que pasaron por aquí, pertenecientes a alguno(s) de los siguientes grupos vulnerables

Les llamamos agentes de cambio porque tomamos agencia de su propio cambio y nos contagia a los demás.

Trabajamos con otras fundaciones y organizaciones para lograr la inclusión, nosotros sólo somos el último eslabón de la cadena para lograrlo

ALIANZAS

Agradecemos a todas las organizaciones con las que hemos trabajado para lograr esto.

El Caracol

Internado Infantil Guadalupano

Reinserta

Sin Fronteras IAP

Ednica

Casa Alianza

Casa Tochán

IAPP (Instituo Atenciones Poblaciones Prioritarias)

Hogares Providencia

Ponte En Mi Lugar A.C

Casa Lázaro

INJUVE

ProNiños

Jóvenes Constructores de la Comunidad

Reintegra

La Cana

Fundación Renacimiento

Fundación ORB

Instituto Reinserción Social Gob.

INSADE

INTRARE

Nivel 2.

Órale CDMX

Casa de las Muñecas

Casa La Banda

Fundación Paco IAP

Fundación Clara Moreno y Miramón, I.A.P.

Fundación Rachel Lan

Tequio por los Jóvenes

DIF Huixquilucan

Coordinación General de Atención Inmediata y Justicia Restaurativa

Pocha House

Cafemín

Comunidad Terapéutica Partida a la Vida

Fundación Kolping

Fundación Jóvenes Tlatilco

Fundación coopel

Ctvi

Insituto Reinserción Social Gob

Daunis gente exepcional

Daunis gente exepcional IAP

Goyn

Jovenes Construyendo un Futuro

Mi Valedor

Fundación Pro Niños

ODA

Conoce artículos y más en recursos

Pixza ha sido reconocido con los premios más importantes de emprendimiento de México, LATAM y el mundo; con casos de negocios en las mejores universidades del mundo; ha otorgado más de 1,000 ponencias y hasta aparecido en mas de 500 artículos de periódico y videos